Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Klīniskais darbinieks uzvedības veselībā

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam klīnisko darbinieku uzvedības veselībā, kurš pievienosies mūsu komandai, lai sniegtu atbalstu un terapiju pacientiem ar dažādām uzvedības veselības problēmām. Šajā lomā jūs strādāsiet ciešā sadarbībā ar citiem veselības aprūpes speciālistiem, lai izstrādātu un īstenotu individuālus ārstēšanas plānus, kas atbilst katra pacienta vajadzībām. Jūsu galvenais uzdevums būs palīdzēt pacientiem pārvarēt emocionālas un psiholoģiskas grūtības, izmantojot dažādas terapijas metodes un pieejas. Jūs būsiet atbildīgs par pacientu novērtēšanu, terapijas sesiju vadīšanu un progresu uzraudzību. Mēs meklējam kandidātu ar spēcīgām komunikācijas prasmēm, empātiju un spēju strādāt ar dažādām pacientu grupām. Ja jums ir pieredze uzvedības veselības jomā un vēlme palīdzēt citiem, mēs aicinām jūs pieteikties šai lomai.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Veikt pacientu novērtēšanu un diagnosticēšanu.
  • Izstrādāt individuālus ārstēšanas plānus.
  • Vadīt terapijas sesijas un grupu nodarbības.
  • Sadarboties ar citiem veselības aprūpes speciālistiem.
  • Uzraudzīt pacientu progresu un pielāgot ārstēšanas plānus.
  • Nodrošināt emocionālu atbalstu pacientiem un viņu ģimenēm.
  • Veikt dokumentāciju un uzturēt pacientu ierakstus.
  • Izglītot pacientus par uzvedības veselības jautājumiem.

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Augstākā izglītība psiholoģijā vai līdzīgā jomā.
  • Pieredze darbā ar uzvedības veselības pacientiem.
  • Spēcīgas komunikācijas un starppersonu prasmes.
  • Spēja strādāt ar dažādām pacientu grupām.
  • Empātija un emocionālā inteliģence.
  • Spēja strādāt komandā un patstāvīgi.
  • Labas organizatoriskās prasmes.
  • Licencēšana vai sertifikācija uzvedības veselības jomā (vēlama).

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kā jūs pieejat pacientu novērtēšanai un diagnosticēšanai?
  • Kādas terapijas metodes jūs visbiežāk izmantojat?
  • Kā jūs nodrošināt pacientu progresu un motivāciju?
  • Kā jūs risināt sarežģītas situācijas ar pacientiem?
  • Kā jūs sadarbojaties ar citiem veselības aprūpes speciālistiem?
  • Kā jūs uzturat savas zināšanas par jaunākajām uzvedības veselības tendencēm?
  • Kā jūs nodrošināt pacientu konfidencialitāti?
  • Kā jūs risināt konfliktus starp pacientiem un viņu ģimenēm?